14 апреля 2021
АРХИВ
Некоторые люди просто не могут приходить вовремя, утверждают ученые
11 июня 2015



Все дело в характере человека. Отдельные личности недооценивают, сколько времени необходимо для того, чтобы что-то сделать. И это очень трудно изменить. Исследование показало: расслабленные люди часто опаздывают, а те, кто ориентирован на цель, обычно пунктуальны, пишет The Daily Mail.

Психолог Роджер Бюлер из Университета Уилфрида Лорье считает, что в среднем люди на 40% приуменьшают время, нужное для выполнения той или иной задачи. По мнению Джеффа Конте, доцента психологии в Университете Сан-Диего, причина в личностных различиях. В его исследовании принял участие 181 работник метрополитена Нью-Йорка. Оказалось, люди, привыкшие к многозадачности, опаздывали чаще остальных.

В другом исследовании ученый выделил два типа людей. Тип А - люди, которые работают быстро и ориентированы на цель. Они в основном делают все вовремя. Более расслабленные люди типа Б, как правило, опаздывают. В исследовании участники оценивали промежутки времени. Добровольцам, относившимся к типу А, казалось, будто минута длилась 58 секунд. Участники типа Б назвали минутой промежуток времени длиной в 77 секунд. Такая разница объясняет опоздания.

Другие исследования показали: на работу чаще опаздывают сотрудники с маленькими детьми, те, кому не нравится работа, и люди, не умеющие планировать свое время. Ученые не раз пытались решить проблему планирования. Отдельные специалисты считают: разбивка задачи на маленькие части помогает точнее оценивать время, необходимое для ее выполнения. Также эксперты советуют представлять ситуацию со стороны.
facebook
">
LJ

MedDaily – «МедДэйли» новости медицины // Проект объединенной редакции NEWSru.com

Среда, 14 апреля 2021 г. // Последняя новость 13 апреля 2021 г. 12:57

Все права на материалы и новости, опубликованные на сайте «МедДэйли», охраняются в соответствии с законодательством РФ. Допускается цитирование без согласования с редакцией не более 50% от объема оригинального материала, с обязательной прямой гиперссылкой на страницу, с которой материал заимствован. Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал «МедДэйли», до или после цитируемого блока.

Pазмещение рекламы на сайте MedDaily.ru

Обратная связь  Подписка на новости (RSS)
Политика конфиденциальности

© 2010-2021 MedDaily

Rating@Mail.ru